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他今晚也想做，但不想住那个酒店。

“住酒店可以，但不住那家。”

“为什么？”

“不喜欢。”

“你住过？”

“嗯，刚开业时住过一次。”

“我也是刚开业时住过，感觉还不错啊，你为什么不喜欢？”

陈霁撇撇嘴，隔得远远地嫌弃地看了那栋楼一眼：“记不清了，就是不喜欢。”

梁文骁脸上掠过一抹失望，还好夜晚户外光线昏暗，未被陈霁察觉。

他若无其事地笑笑，一只手搭在陈霁的腰上：“那我们换一家，你来选。”

当晚他们没住酒店，还是回家了，因为陈霁觉得自己这个loft小窝比所有酒店都漂亮，梁文骁亲自挑选的床垫和床品也比酒店的舒服。

陈霁喜欢在这张床上和梁文骁做，熟悉的环境和熟悉的人不会削减他的兴致，相反，随着两个人对彼此的了解越来越深，他也越来越能体会到以前从未体会过的乐趣，以及对一个固定伴侣的依恋。

结束后，梁文骁很罕见地主动聊起了感情话题，但聊的并不是他们两个之间的事，而是问陈霁：“双性恋是不是会有两次初恋？你先喜欢上的是男生还是女生？”

陈霁躺在他怀里，懒懒地回答：“记不清了，我从幼儿园就开始男女通吃。”

梁文骁：“……这么早熟。”

陈霁：“没办法，从小就招人喜欢。”

梁文骁笑了笑，又问：“那初夜呢？”

陈霁：“……也记不清了。”

梁文骁：“是男是女总记得吧？”

陈霁犹豫了一下，如实回答：“男的。”紧接着又补充道，“那时候不想负责，所以只睡男的。”

梁文骁又笑了：“渣得还挺别致。是你睡别人？”

陈霁身体一僵，强横地回答：“废话，老子以前只做1。”

梁文骁：“这么说，只为我破了例？”

陈霁不想直面这个问题，避重就轻地嘴硬道：“你运气好，赶上我想换换口味。”

梁文骁：“那请问陈总对我这个口味满意么？”

这个问题没必要再嘴硬，陈霁哼笑一声，起身跨坐到梁文骁身上，用实际行动回答。

事后，陈霁有点后悔，怎么只顾着滚床单，忘了反过来问一下梁文骁的过去。

俩人平时很少聊这方面话题，梁文骁不提，陈霁更不会主动提。错过这个村，还不知猴年马月才能再找到这个店。

其实他还真挺想知道的。

受马拉松备赛氛围影响，跃飏内部掀起跑步热潮。

陈霁发现，来健身房跑步的人明显比以前多了，有次他上班时间过来，居然没有空闲的跑步机，还要靠有眼力价的员工主动让出机器来给他用。

他觉得员工们爱上跑步这件事很有趣，转天开会时随口提了一句，当作一个启发性现象跟高管们分享。

谁知其中几名高管想的有点多，私下里脑补了老板的潜台词，并立即重视起来，回去就下达命令，要求部门员工工作时间不能去健身房摸鱼，以免被抓现行，给老板留下这个部门工作量不饱和的不良印象。

员工们表面顺从听话，心中却难免抱怨，没过几天，社交平台就出现这样的内容：

「某去年翻红的国产运动品牌，今年赞助了很多马拉松比赛，一边鼓励员工们报名参加比赛为公司争光，一边又不允许员工上班时间抽空去公司健身房训练。据说是因为老板自己去跑步，发现没机器了，第二天就开会批评那些上班时间去健身房的员工是工作量不饱和。

这个网红老板一直热衷于立热爱运动的人设，难道他自己不知道参加马拉松需要花大量时间来备赛训练吗？不然谁能一次跑完40多公里？真当牛马是千里马啊！」

评论区很快就出现解码：

某去年翻红的国产运动品牌跃飏

一直热衷于立热爱运动人设的网红老板陈霁

紧接着，一些自媒体开始跟风吃流量饭：

《跃飏陈霁又人设翻车了——爱运动是工作，996是生活？》

《跃飏鼓励员工报名参加马拉松，是企业文化还是职场PUA？》

《业绩增长的背后，跃飏既要牛马，又要千里马》

公关部发现这一舆情，及时呈送至老板本人。

陈霁简直无语：“我觉得公司内部崇尚跑步是件好事啊，怎么就变成我批评他们工作量不饱和了？我说过这样的话吗？”

安珀提议：“我以个人名义发个朋友圈替您辟谣吧，让媒体帮忙转发，再安排一波正面稿做对冲。”

陈霁点头应允，又问梁文骁：“是我说过什么让人误会的话吗？还是又有什么人造我的谣？”

梁文骁安慰他：“你这是对网暴PTSD了，别担心，这次没那么严重，大概率是上次开会你随口提了一句，有人误解了你的意思。找个机会再把完整的意思重申一遍，拔乱反正就好。”

陈霁自嘲：“唉，我们跃飏也是厉害了，以前做什么都无人问津，如今我就随便一句话，都能让这么多媒体大写特写。”　W?a?n?g?址?f?a?B?u?页??????μ???ē?n???????????.???ō??

梁文骁：“有流量是好事，这下全网都知道跃飏是多场马拉松的赞助商了。可以顺势让市场部把‘千里马’当作广告语来用，公关打配合，来一波正向价值观输出，把这个词变成彰显跃飏体育精神的正面词汇。”

安珀眼前一亮：“这个主意好棒！”

陈霁也眼前一亮，对梁文骁竖起大拇指，眼中亮起骄傲的神采。

从脑袋到尾巴都这么优秀。

不愧是每天跟自己睡在一张床上的男人。

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第44章 44 全面入侵生活

陈霁决定将运动精神纳入跃飏企业文化，并在梁文骁的建议下，以CEO身份向公司全员发出一封公开信。

信中，他一方面明确表态，支持员工在不影响本职工作的前提下为马拉松备赛做训练，另一方面则宣布了一项全新制度——

公司鼓励员工报名参加所有跃飏赞助的体育赛事，成功完赛即可获得纪念品和积分，取得优异名次还将额外获得专项奖金。

两周后，跃飏的新款跑鞋出街了一组全新广告，将前不久被吐槽的“千里马”一词用在广告语中。

这组广告以自我解嘲和玩梗的方式为千里马“正名”，以积极的立意宣扬“千里马精神”，在社交平台引发了广泛的热议和好评，被贴上了“活人感”、“玩得起”、“会整活”等年轻化标签。

陈霁对工作的热情不仅激励了跃飏的员工，还激励到了他自己的家人。

妹妹陈霂两年前从英国皇家芭蕾舞学校毕业后，进入伦敦艺术大学深造，今年年初已完成学业。她原本打算留在英国发展，但如今却决定听从