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边是一盒薄荷糖,之前有一天,小林说:“吃完饭吃颗薄荷糖会比较舒服”。

自己对小林和对别人一样吗?张主管不禁想。

发现最近公司氛围不错的不止人事部,技术部的人也没有不闻人世。

“小林,你和张主管最近很和谐啊。”

“平台一片祥和,公司运行稳定,都是托你的福啊。”

“看来你成功度过新人期了啊,恭喜恭喜!”

“没错没错,张主管对你已经一视同仁了呢。”

小林本还听得舒心,到了最后一句话,觉出不对劲来,“什么叫一视同仁?”

“张主管对谁都不发脾气,就你能惹他生气。但是现在,他也不和你计较了,不就是一视同仁了。”

“他才没真生过我气呢,是闹着玩嘛。”小林随手抓起桌上的一个优盘,将盖子拔来拔去的。

张主管对自己和对别人一样吗?小林心想。

公司每月一次动员大会,现场热闹非凡,张主管捧着几个本子找了个边角位置坐下。正在台上帮行政部调设备的小林立刻发现他的行踪,大声说道:“张主管,帮我占个座!”

小林在众目睽睽之下,隔着几排座位,把一个笔记本扔到张主管身上,张主管接得毫无防备,白了小林一眼,小林笑嘻嘻地回应。

张主管拿着本子开始占座,可是旁边只剩两个空位,身后还有一个空位。身负部门重任的张主管不假思索,把老薛和小杨的本依次放在自己旁边的位置上,把小林的本子放在身后的位子上。

等小林忙完跑过来时,小杨和老薛正道着谢,坐在张主管旁边,他默不作声地坐在张主管的身后,用幽怨的眼神盯着他的后脑勺。

一下午的会,张主管总觉得自己脖后凉飕飕的,还有针扎一样的刺痛感。

领导的讲话格外重要,却总是最晚又最长。散会已过下班时间,大家匆匆走出楼。张主管也着急往外走,却为小林拖慢了步子。

“我们快点走吧。”张主管催促着小林。

“等会儿。”小林的脚步慢下来,张主管也跟着停下来。

“你为什么对所有人都很好?”小林问道。

张主管看了看表,想着回家前买点现成吃的,不用自己做饭,就能赶上想看的一场游戏直播了。对于小林颇有深度的问题,并没认真听,“你说什么?”

“你对所有人都很好都一样,也就是你没有把任何人放在心上,对吧?”

张主管不懂小林怎么分析起他的心理来,并且像是在批判他待人处事的中庸之道,心里不平,“你在说什么?”

“你现在对我也很好了……”

张主管还是不明白小林的意思,“我对你好,你还不满意?”

“不满意,因为我变得和别人一样了。”小林倔强又失落地说。

张主管再次不解风情地说:“快点走吧,要赶不上六点二十的地铁了。”

小林叹了口气,说:“你赶地铁去吧,我还有点事,不和你一起走了。”

一句“你怎么了”在张主管心里转了半天,也没问出口,随他上了地铁回了家,也没在手机里发送出去。

小林看着写字楼的旋转门一圈一圈地转,脑子里也一直盘旋着一个问题,“他到底懂不懂啊,白长岁数的吗?”

第45章 四十三 私联事件

这阵子,小林连着出外勤,张主管忙着写人事总监扔给他的年度总结。

张主管本想,正好可以减少一点联系,不要显得他们两个人关系太亲密,这对工作没好处。

而且小林那天问他“为什么对所有人都很好”,他还没有答案。他无从得知小林为什么突然这么问,但他知道小林是在试探一条底线。也许只有回避,才能隐藏底线。

但有主动觉悟的人,是不会随便退缩的;被动的人却并没有彻底的觉悟。

小林在微信里做起工作日常直播,还只对着他一个观众。张主管不太想看,但微信上出现红点,他还是忍不住点进去瞧瞧。

照片里,在公司总是穿得比较随意的小林,出外勤时竟穿得正经起来,T恤外面套着一身休闲款的西服,体态端正,笑容干净,一副积极向上大好青年的样子。

他发的那些不知道干什么用的电盒子和密密麻麻的册子,看了让人觉得专业感很强。只有盒饭能一目了然,且让人放心。

技术部小林:我特意买的外勤工作服,怎么样?

A张主管:可以。

技术部小林:客户这儿的伙食还挺好的。

A张主管:挺好。

技术部小林:我不在公司,有没有觉得寂寞?

A张主管:很清净。

技术部小林:好想回公司啊,大家有没有想我啊?

A张主管:他们说想你。

技术部小林:你呢?

A张主管:和大家一样。

技术部小林:那就是想了。

技术部小林:你有没有帮我的小绿小红浇水,然后安抚它们:主人马上就回来?

A张主管:你那盆不是假花吗?

技术部小林:不要说出来啊,它们知道自己不是真花会自卑的。

A张主管:……

A张主管:出外勤应该很有意思吧?

技术部小林:是有意思,就是有时太有意思了,我都不能理解客户是什么意思。

A张主管:偶尔换个环境也挺好。

技术部小林:有机会能一起出差就好了!

A主管:咱们又不是一个部门的。

技术部小林:总有机会的。

张主管还没有发现,不再暴露于他人注意之中的联络,只来往于两人之间,让他产生了某种安全感,并因此放松了警惕。

他的底线若隐若现,并不易察觉地退却了一点。

相比张主管对小林的极微弱的惦记,大家对小林的想念更加外露且浓郁。

大多数时候,张主管并不参与这种怀念。因为他很难做到刚和小林发完微信,再装作什么也不知道地问“不知道小林那边怎么样了”。

起初,没人注意到他对有关小林的话题的沉默,直到后来——

这天午休时,还是行政部的人因为电脑太卡而提起小林。

“也没个人来管管,还得是小林来。”

“小林还在客户那边啊,项目还没完事吗?”

“对啊,他不来,都不习惯了。”

大家齐齐地看向张主管,像是学生等待老师解题,不得到个答案不会罢休。

张主管刚看完小林发给他的午餐照片,又在他的信息轰炸下,拍下自己带的饭菜发过去,正等着回复,就被围射过来的目光震到了。

“怎么了?”张主管问道。

“小林什么时候回来,你知道吗?”

“快了,快回来了吧

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